Эксперт
Сергей
Сергей
Задать вопрос
Мы готовы помочь Вам.

Уникальность:84

Всего страниц: 68

Год защиты: 2023

Содержание дипломной работы на тему “Совершенствование системы мотивации персонала банка на примере ООО Русфинанс банк”

ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМОЙ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Сущность и содержание мотивации труда персонала
1.2 Современные теории мотивации труда персонала
1.3 Особенности оплаты труда и премирования в организациях финансово-кредитной сферы
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ТРУДА ПЕРСОНАЛА ООО «РУСФИНАНС БАНК
2.1 Общая характеристика ООО «РУСФИНАНС БАНК»
2.2 Состав и структура персонала, особенности работы с кадрами в ООО «РУСФИНАНС БАНК»
2.3 Оценка условий и мотиваций труда персонала ООО «РУСФИНАНС БАНК»
ГЛАВА 3. ПУТИ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ МОТИВАЦИИ ТРУДА В ООО «РУСФИНАНС БАНК»
3.1 Пути совершенствования системы мотивации персонала ООО «РУСФИНАНС БАНК»
3.2 Социально-экономическая эффективность предложенных мер
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ И ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
ПРИЛОЖЕНИЯ

Была ли полезна данная статья?
Да
42.86%
Нет
57.14%
Проголосовало: 14

или напишите нам прямо сейчас:

Написать в WhatsApp Написать в Telegram