Эксперт
Сергей
Сергей
Задать вопрос
Мы готовы помочь Вам.

Бизнес-план реструктуризации бизнеса является:

• а. программно-ориентированным

• b. организационно-ориентированным

• с. бизнес-ориентированным

Предпринимательская деятельность в первую очередь связана с рисками:

• а. неблагоприятных внешних событий и обстоятельств, находящихся вне контроля хозяйствующего субъекта

• b. хозяйственной деятельности

• с. в коммуникациях с окружением предприятия

В соответствии с поставленными целями в процессе бизнес-планирования на предприятиях намечают задачи, основные из которых:

• а. определение степени конкурентоспособности компании

• b. определение направлений совершенствования системы мотивации и стимулирования

• с. определение направления или направлений деятельности компании, целевые рынки, место фирмы на рынках

К видам бизнес-планов относятся:

• а. консервативный бизнес-план

• b. инвестиционный бизнес-план

• с. стратегический бизнес-план

К международным организациям относятся:

• а. объединения неправительственного характера

• b. объединения межправительственного характера

• с. государственные корпорации

Формат «самозанятые» установлен Федеральным законом:

• а. о государственной регистрации юридических лиц

• b. о проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход»

• с. об обществах с ограниченной ответственностью

Цели бизнес-планирования могут быть:

• а. краткосрочными и среднесрочными

• b. краткосрочными, среднесрочными и долгосрочными

• с. краткосрочными и долгосрочными

К организациям, не являющимся юридическими лицами, но имеющим право осуществлять свою деятельность без образования юридического лица, относятся:

• а. простые товарищества

• b. паевые инвестиционные фонды

• с. благотворительные фонды

Индивидуальные предприниматели:

• а. имеют организационно-правовую форму для деятельности граждан

• b. не имеют организационно-правовую форму

• с. имеют организационно-правовую форму коммерческой организации

К внутренним целям бизнес-планирования относится:

• а. представление последовательности, процесса развития предприятия, достижения желаемых результатов

• b. расширение деловых контактов, международных связей, взаимоотношения предприятия с внешней средой

• с. планирование деятельности компании на перспективу в соответствии с потребностями рынка, возможностями получения необходимых ресурсов

Краткосрочные цели бизнес-планирования определяются:

• а. от полугода до года

• b. не больше, чем на квартал или год

• с. от года до пяти лет

Имущество унитарного предприятия принадлежит такому предприятию:

• а. на праве долгосрочной аренды

• b. на праве оперативного управления

• с. на праве хозяйственного ведения

Бизнес-план финансового оздоровления:

• а. представляет описание плана перехода предприятия из неэффективного или низкоэффективного состояния в эффективное

• b. направлен на восстановление платежеспособности и поддержание эффективной деятельности предприятия

• с. представляет всестороннюю оценку того, как реализация данного проекта повлияет на общую стоимость компании и какую выгоду от реализации проекта получит внешний инвестор

Бизнес-план финансового оздоровления НЕ предусматривает раздел:

• а. «Рынок и конкуренция»

• b. «Анализ состояния мировой экономики»

• с. «Анализ финансового состояния предприятия»

В организационно-правовой форме унитарных предприятий действуют:

• а. частные предприятия

• b. муниципальные предприятия

• с. государственные предприятия

Финансовый бизнес, предполагает норму рентабельности в среднем:

• a. 3-5%

• b. 5-10%

• c. 10-15%

Группа рисков по признакам «причина возникновения риска» состоит из следующих категорий:

• а. природно-естественные риски (риски проявления стихийных сил природы)

• b. экологические риски (риски наступления гражданской ответственности за нанесение ущерба окружающей среде)

• c. имущественные риски (риски потри имущества предпринимателя по независящим от него причинам)

• d. риски внешней среды, какие-либо ее колебания, причем проявление рисков не зависят от специфики деятельности конкретной организации

Стратегический бизнес-план:

• а. представляет собой оценку того, как реализация данного проекта повлияет на общую стоимость компании и какую выгоду от реализации проекта получит внешний инвестор

• b. направлен на восстановление платежеспособности и поддержание эффективной деятельности предприятия

• c. представляет собой описание стратегии достижения глобальных целей предприятия на определенный период

Основной причиной возникновения внешних рисков являются:

• а. политические риски (риски возникновения убытков, сокращения размеров прибыли по причине изменения государственной политики)

• b. транспортные риски (риски перевозки грузов различными видами транспорта)

• с. торговые риски (риски убытков задержки платежей, отказа от платежа, не поставки товара)

• d. риски внешней среды, какие-либо ее колебания, причем проявление рисков не зависят от специфики деятельности конкретной организации

Юридические лица, являющиеся некоммерческими организациями, могут создаваться в организационно-правовых формах:

• a. ассоциаций (союзов)

• b. общественных организаций

• с. обществ с ограниченной ответственностью

Конкуренция – это:

• а. соперничество хозяйствующих субъектов, при котором самостоятельными действиями каждого из них не исключается и не ограничивается возможность каждого из них в одностороннем порядке воздействовать на общие условия обращения товаров на соответствующем товарном рынке

• b. соперничество хозяйствующих субъектов, при котором самостоятельными действиями каждого из них исключается или ограничивается возможность каждого из них в одностороннем порядке воздействовать на общие условия обращения товаров на соответствующем товарном рынке

• с. состояние рынка, на котором имеется большое число покупателей и продавцов (производителей), каждый из которых занимает относительно малую долю на рынке и не может диктовать условия продажи и покупки товаров

Имущество, находящееся в собственности производственного кооператива:

• а. делится на паи его членов

• b. делится на доли его членов

• с. не делится между его членами

Профессиональный доход – это:

• а. доход физических лиц от деятельности, при ведении которой они не имеют работодателя, но могут привлекать наемных работников по трудовым договорам

• b. доход физических лиц от деятельности, при ведении которой они не имеют работодателя и не привлекают наемных работников по трудовым договорам, а также доход от использования имущества

• с. доход от использования имущества

Среднесрочные цели бизнес-планирования устанавливаются на срок:

• а. от года до пяти лет

• b. от года до трех лет

• с. от двух до пяти лет

Инвестиционный бизнес-план включает в себя разделы:

• а. «Анализ положения дел в отрасли», «Производственный план», «План маркетинга», «Организационный план», «Финансовый план»

• b. «Титульный лист», «Резюме проекта», «План маркетинга», «Организационный план», «Финансовый план»

• с. «Титульный лист», «Резюме проекта», «Анализ положения дел в отрасли», «Производственный план», «План маркетинга», «Организационный план», «Финансовый план»

Товариществами на вере признаются товарищества:

• а. участники которых в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом

• b. в которых наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом имеется один или несколько участников-вкладчиков, которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности

• с. в которых наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом имеется один или несколько участников-вкладчиков, которые не несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества

Производственными кооперативами (артелями) признаются:

• а. созданные одним или несколькими лицами кооперативы, уставный капитал которых разделен на доли; участники кооператива не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью кооператива, в пределах стоимости принадлежащих им долей в уставном капитале кооператива

• b. созданные двумя или более лицами коммерческие организации, в управлении деятельностью которых принимают участие участники кооператива, а также иные лица в пределах и в объеме, которые предусмотрены соглашением об управлении кооперативом

• с. добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов

Коммерческие унитарные организации:

• а. преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности, и учредители которых становятся их участниками и приобретают в них прав членства

• b. преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности, и учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них прав членства

• с. не преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности, и учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них прав членства

Бензоколонки относятся к:

• а. предпринимательству в сфере услуг

• b. коммерческому предпринимательству

• с. производственному предпринимательству

Инвестиционный бизнес-план:

• а. представляет собой оценку того, как реализация данного проекта повлияет на общую стоимость компании и какую выгоду от реализации проекта получит внешний инвестор

• b. представляет собой неотъемлемую часть заявки претендента на участие в конкурсе на получение государственной или частной поддержки для реализации проекта

• с. представляет собой описание стратегии достижения глобальных целей предприятия на определенный период

Имущество унитарного предприятия:

• а. является неделимым и не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия

• b. является делимым только между работниками предприятия

• с. может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия

Бизнес-план реструктуризации бизнеса:

• а. представляет собой описание плана перехода предприятия из неэффективного или низкоэффективного (текущего) состояния в эффективное

• b. направлен на восстановление платежеспособности и поддержание эффективной деятельности предприятия

• с. представляет собой оценку того, как реализация данного проекта повлияет на общую стоимость компании и какую выгоду от реализации проекта получит внешний инвестор

Выявление зон опасностей, предложение путей их ограничения – это:

• а. конкретная цель бизнес-планирования

• b. внешняя цель бизнес-планирования

• с. внутренняя цель бизнес-планирования

По сфере возникновения различают следующие риски:

• а. внутренний риск

• b. риск непредсказуемого поведения партнера

• с. внешний риск

• d. риск недостатка информации

По содержанию в процессе бизнес-планирования выделяют цели:

• а. материальные и нематериальные

• b. экономические и неэкономические

• с. социальные и политические

Хозяйственные общества могут создаваться в организационно-правовой форме:

• а. общества с ограниченной ответственностью

• b. акционерного общества

• с. унитарного предприятия

Не могут быть реорганизованы в некоммерческие организации, а также в унитарные коммерческие организации:

• а. Жилищные накопительные кооперативы

• b. Хозяйственные товарищества

• с. Хозяйственные общества

Конкуренция выступает в роли:

• а. стихийного регулятора общественного производства

• b. централизованного регулирования общественного производства

• с. или стихийного или централизованного регулирования общественного производства

Унитарными предприятиями признаются коммерческие организации:

• а. наделенные правом собственности на закрепленное имущество

• b. не наделенные правом собственности на закрепленное за ними собственником имущество

• с. наделенные правом собственности на закрепленное имущество в равных долях

Степень детализации обоснований в бизнес-плане:

• а. может быть различной

• b. должна быть многопрофильной

• с. должна быть однозначной

Сфера деятельности финансового предпринимательства:

• а. денежное обращение и кредит

• b. долгосрочное финансирование проектов

• с. операции по купле продаже товаров

Хозяйственными партнерствами признаются:

• а. созданные двумя или более лицами коммерческие организации, в управлении деятельностью которых принимают участие участники партнерства, а также иные лица в пределах и в объеме, которые предусмотрены соглашением об управлении партнерством

• b. добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов

• с. созданные одним или несколькими лицами хозяйственные партнерства, уставный капитал которых разделен на доли; участники партнерства не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью партнерства, в пределах стоимости принадлежащих им долей в уставном капитале партнерства

К некоммерческим унитарным организациям относятся:

• а. муниципальные бюджетные учреждения

• b. отделения иностранных некоммерческих неправительственных организаций

• с. казачьи общества

Коммерческий бизнес:

• а. высокорентабельный

• b. низкорентабельный

• с. среднерентабельный

Крестьянскими (фермерскими) хозяйствами, создаваемыми в качестве юридического лица:

• а. признаются добровольно объединенные имущественные паевые взносы в виде денежных средств, земельных участков, земельных и имущественных долей и другого имущества граждан и передачи их в паевой фонд крестьянского хозяйства

• b. сельскохозяйственные структуры, созданные гражданами для совместной деятельности по производству, переработке и сбыту сельскохозяйственной продукции

• с. признаются добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности в области сельского хозяйства, основанной на их личном участии и объединении членами крестьянского (фермерского) хозяйства имущественных вкладов

Суть бизнес-планирования заключается:

• а. в оценке потенциальной прибыли и рисков в деятельности предприятий

• b. в определении целей, задач, перспектив развития

• с. в определении целей, задач, перспектив развития, анализе способов реализации новых проектов, оценке потенциальной прибыли, рисков в деятельности предприятий, а также реализации этих проектов на рынке

Предприниматель совершает все действия от имени юридического лица:

• а. после получения статуса юридического лица

• b. не зависимо от получения статуса юридического лица

• с. в период регистрации юридического лица

Хозяйственными товариществами признаются:

• а. корпоративные коммерческие организации с разделенным на доли учредителей уставным капиталом

• b. корпоративные коммерческие организации с разделенным на вклады участников складочным капиталом

• с. корпоративные коммерческие организации с единым складочным капиталом

Если действия хозяйствующего субъекта направлены на получение преимуществ при осуществлении предпринимательской деятельности причиняют убытки другим хозяйствующим субъектам, то это:

• а. недобросовестная конкуренция

• b. агрессивная конкуренция

• с. совершенная конкуренция

В бизнес-план коммерческой идеи, инвестиционного проекта рекомендовано включать следующие разделы:

• a. «Титульный лист», «Резюме проекта», «Описание бизнес-идеи», «Финансовый план», «Анализ рисков», «Оценку эффективности плана»

• b. «Титульный лист», «Резюме проекта», «План маркетинга», «Обоснование требуемых ресурсов», «Оценку эффективности плана»

• с. «Титульный лист», «Резюме проекта», «Описание бизнес-идеи», «План маркетинга», «Обоснование требуемых ресурсов», «Юридический план», «Финансовый план», «Анализ рисков», «Оценку эффективности плана»

Акционерными обществами признаются:

• а. хозяйственные общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) отвечают по его обязательствам и не несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций

• b. хозяйственные общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций

• с. хозяйственные товарищества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций

Унитарными предприятиями, основанными на праве оперативного управления, (казенными предприятиями) признаются:

• а. коммерческие организации, созданные на базе частной собственности

• b. коммерческие организации, созданные от имени публично-правового образования или органа местного самоуправления

• с. коммерческие организации, созданные на базе государственного или муниципального имущества

Индивидуальный предприниматель – это:

• а. и физическое и юридическое лицо, осуществляющее предпринимательскую деятельность

• b. физическое лицо, зарегистрированное в установленном порядке и осуществляющее предпринимательскую деятельность

• с. юридическое лицо, зарегистрированное в установленном порядке и осуществляющее предпринимательскую деятельность

Основными функциями бизнес-планирования являются:

• а. планирование, контроль, стимулирование и мотивация, унификация, воспитание и обучение

• b. контроль, документирование и упорядочение, стимулирование и мотивация, унификация, воспитание и обучение

• с. планирование, оптимизация, контроль, документирование и упорядочение, стимулирование и мотивация, унификация, воспитание и обучение

Полными признаются товарищества:

• а. участники которых в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества, но не несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом

• b. участники которых в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом

• с. в которых наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом имеется один или несколько участников-вкладчиков

В группу внешних рисков по признаку возникновения риска входят:

• а. макрориски

• b. отраслевые риски

• с. непредсказуемые риски

• d. предсказуемые внешние риски

• е. риски ауры

Юридические лица, являющиеся коммерческими организациями, могут создаваться в организационно-правовых формах:

• а. хозяйственных товариществ

• b. товариществ собственников недвижимости

• с. хозяйственных обществ

По причинам возникновения различают следующие риски:

• а. внутренний риск

• b. риск недостатка информации

• с. риск непредсказуемого поведения партнера

• d. внешний риск

К внешним целям бизнес-планирования относится:

• а. обоснование необходимости привлечения инвестиций, заемных средств

• b. создание базы для управления функционированием, развитием бизнеса

• с. планирование деятельности компании на перспективу в соответствии с потребностями рынка, возможностями получения необходимых ресурсов

Организационно-правовые формы для деятельности граждан включают:

• а. политические партии

• b. индивидуальных предпринимателей

• с. нотариусов, занимающихся частной практикой

Непубличными акционерными обществами признаются:

• а. акционерные общества, чьи акции и ценные бумаги публично не размещаются (путем открытой подписки) и не обращаются

• b. акционерные общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций

• с. акционерные общества, акции и ценные бумаги которых публично размещаются (путем открытой подписки) или публично обращаются на условиях, установленных законами о ценных бумагах

Организационно-правовая форма используется для:

• а. определения способа закрепления имущества, правового положения субъекта

• b. определения правового положения субъекта и цели его предпринимательской деятельности

• с. определения способа закрепления (формирования) и использования хозяйствующим субъектом имущества, правового положения субъекта и цели его предпринимательской деятельности

Организационно-правовые формы юридических лиц, являющихся некоммерческими корпоративными организациями, имеют:

• а. благотворительные учреждения

• b. общественные движения

• с. потребительские общества

Основные цели разработки бизнес-плана:

• а. Определение возможностей развития бизнеса

• b. Привлечение инвесторов и партнеров

• с. Определение качества производимой продукции

Не преследуют извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности и не распределяют полученную прибыль между участниками:

• а. Некоммерческие организации

• b. Коммерческие и некоммерческие организации

• с. Коммерческие организации

Предприятия и организации не зависимо от организационно-правовой формы:

• а. не могут иметь одновременно несколько бизнес-планов

• b. могут иметь одновременно несколько бизнес-планов

• с. могут иметь одновременно не более двух бизнес-планов

Предпринимательство – это:

• а. деятельность, связанная с вложением средств с целью получения дохода (эффекта)

• b. инициативная деятельность человека или хозяйствующего субъекта связанная с новаторским использованием всех ресурсов в целях достижения коммерческого и иного успеха на основе сочетания личной выгоды с общественной пользой

• с. получение прибыли за счёт производства или перепродажи товаров или услуг

Обществами с ограниченной ответственностью признаются:

• а. созданные одним или несколькими лицами хозяйственные общества, уставный капитал которых разделен на доли; участники общества отвечают по его обязательствам и не несут риск убытков, связанных с деятельностью общества

• b. хозяйственные общества, уставный капитал которых разделен на определенное число акций; участники не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций

• с. созданные одним или несколькими лицами хозяйственные общества, уставный капитал которых разделен на доли; участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им долей в уставном капитале общества

Хозяйственными обществами признаются:

• а. корпоративные коммерческие организации с разделенным на вклады участников складочным капиталом

• b. корпоративные коммерческие организации с разделенным на доли учредителей уставным капиталом

• с. корпоративные коммерческие организации с единым складочным капиталом

Долгосрочные цели бизнес-планирования определяются на срок:

• а. от пяти и более лет

• b. от трех до пяти лет

• с. от десяти и более лет

Автономные некоммерческие организации имеют организационно-правовую форму:

• а. организации, созданной без прав юридического лица

• b. некоммерческой корпоративной организации

• с. некоммерческой унитарной организации

Предпринимательство начинается с:

• а. создания команды единомышленников

• b. поиска источников финансирования

• с. поиска идеи

Венчурное предпринимательство:

• а. низкорискованное

• b. высокорискованное

• с. не рискованное

Содержание бизнес-плана специфично:

• а. для каждого направления предпринимательской деятельности

• b. для каждой организационно-правовой формы

• с. для каждой конкретной ситуации

Признак систематизации целей бизнес-планирования – это:

• а. отношение и к субъекту, и к объекту бизнес-планирования

• b. отношение к субъекту бизнес-планирования

• с. отношение к объекту бизнес-планирования

Инвестиционный бизнес-план НЕ предусматривает раздел:

• а. «Анализ состояния мировой экономики»

• b. «Анализ положения дел в отрасли»

• с. «Финансовый план»

Бизнес-план – это:

• а. это документ с подробным описанием требований заказчика к проекту. В нём указывают характеристики продукта, особенности задачи, дополнительные условия, сроки выполнения

• b. подробный план на определенный период, часто на три, пять или десять лет, устанавливающий показатели, которых предприятие должно достичь

• с. аналитический документ для планирования предпринимательской деятельности, в нем описываются основные аспекты будущего коммерческого предприятия, анализируются все проблемы, с которыми оно может столкнуться, а также определяются способы решения этих проблем

Бизнес-план для привлечения внешнего финансирования:

• а. представляет собой неотъемлемую часть заявки претендента на участие в конкурсе на получение государственной или частной поддержки для реализации инвестиционного проекта

• b. представляет собой всестороннюю оценку того, как реализация данного проекта повлияет на общую стоимость компании и какую выгоду от реализации проекта получит внешний инвестор

• с. направлен на восстановление платежеспособности и поддержание эффективной деятельности предприятия

Под совершенной конкуренцией понимается:

• а. состояние рынка, на котором даже малая часть покупателей и продавцов (производителей), занимающих любую долю на рынке, и может диктовать условия продажи и покупки товаров

• b. состояние рынка, на котором имеется большое число покупателей и продавцов (производителей), каждый из которых занимает относительно малую долю на рынке и не может диктовать условия продажи и покупки товаров

• с. соперничество хозяйствующих субъектов, при котором самостоятельными действиями каждого из них исключается или ограничивается возможность каждого из них в одностороннем порядке воздействовать на общие условия обращения товаров на соответствующем товарном рынке

Основными принципами государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации являются:

• а. участие представителей субъектов малого и среднего предпринимательства, некоммерческих организаций, выражающих интересы субъектов малого и среднего предпринимательства, в формировании и реализации государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства

• b. обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства

• с. разграничение полномочий по поддержке субъектов малого и среднего предпринимательства между федеральными органами государственной власти, органами государственной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления

Безвозмездный договор:

• а. договор, по которому сторона должна получить плату или иное встречное предоставление за исполнение своих обязанностей, является возмездным

• b. если из закона, иных правовых актов, содержания или существа договора не вытекает иное

• с. договор, по которому одна сторона обязуется предоставить что-либо другой стороне без получения от нее платы или иного встречного предоставления

Средняя численность работников для средних предприятий не должна превышать следующие предельные значения:

• а. от 101 до 250 человек

• b. от 101 до 200 человек

• с. от 100 до 250 человек

Категории субъектов малого и среднего предпринимательства в ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» рассмотрены в:

• а. Статье 3

• b. Статье 4

• с. Статье 6

К основным характеристикам малого и среднего бизнеса относятся:

• а. Предельные значения дохода

• b. Средняя численность работников

• с. Норма рентабельности

Критерии отбора персонала формируются с учетом:

• а. личных качеств работника

• b. без учета опыта и характеристик уже работающих на предприятии работников, хорошо справляющимися со своими обязанностями

• с. без учета опыта работы по профилю вакансии, но при наличии соответствующей квалификации

• d. наличия опыта работы по профилю вакансии

Полученная адресатом оферта:

• а. не может быть отозвана в течение срока, установленного для ее акцепта, если иное не оговорено в самой оферте либо не вытекает из существа предложения или обстановки, в которой оно было сделано

• b. может быть отозвана в течение срока, установленного для ее акцепта, если иное оговорено в самой оферте либо вытекает из существа предложения или обстановки, в которой оно было сделано

• с. может быть отозвана в течение срока, установленного для ее акцепта, если иное не оговорено в самой оферте либо не вытекает из существа предложения или обстановки, в которой оно было сделано

Предварительный договор.

Если договаривающиеся стороны обязуются заключить в будущем договор о передаче имущества, выполнении работ или оказании услуг (основной договор) на условиях, предусмотренных предварительным договором, то это:

• а. публичный договор

• b. рамочный договор

• с. предварительный договор

• d. договор присоединения

Если при приеме изучаются показатели стажу работы по заявленной вакансии, то это относится к критерию отбора по:

• а. опыту работы

• b. социальному статусу

• с. уровню образования

• d. способности выполнять физические и умственные профессиональные действия

Критерии отбора персонала формируются с учетом:

• а. с учетом опыта и характеристик уже работающих на предприятии работников, хорошо справляющимися со своими обязанностями

• b. медицинских показателей в зависимости от характера выполняемой работы

• с. уровня образования

• d. без опыта работы по профилю вакансии, но при наличии соответствующей квалификации

Если при приеме изучаются показатели, связанные с личными качествами кандидата, то это относится к критерию отбора по:

• а. уровню образования

• b. опыту работы

• с. социальному статусу

• d. способности выполнять физические и умственные профессиональные действия

Договор – это:

• а. соглашение двух или нескольких лиц об установлении гражданских прав и обязанностей

• b. соглашение только двух лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей

• с. соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении или прекращении гражданских прав и обязанностей

К признакам организованной преступности относят:

• а. отсутствие цели

• b. наличие способов действий

• с. безсистемность

• d. масштабность

• е. устойчивость

• f. отсутствие безопасности

В задачи государственного регулирования предпринимательства входит:

• а. защита жизни и здоровья граждан; поддержка конкуренции на рынке; поддержка и развитие малого предпринимательства; специальные меры защиты прав предпринимателей и др.

• b. охрана окружающей среды; выравнивание экономического цикла; обеспечение нормального уровня занятости населения; защита жизни и здоровья граждан; поддержка конкуренции на рынке; поддержка и развитие малого предпринимательства; специальные меры защиты прав предпринимателей и др.

• с. охрана окружающей среды; поддержка и развитие малого предпринимательства; специальные меры защиты прав предпринимателей и др.

Основными целями государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации являются:

• а. обеспечение благоприятных условий для развития субъектов малого и среднего предпринимательства

• b. обеспечение равного доступа субъектов малого и среднего предпринимательства к получению поддержки в соответствии с условиями ее предоставления

• с. развитие субъектов малого и среднего предпринимательства в целях формирования конкурентной среды в экономике Российской Федерации

К обучению по направления обучения относят:

• a. расширение компетентности на новые области знаний

• b. получение специальности

• с. обучение при повышении в должности и при перемещениях

• d. обучение принятого на работу

• e. обучение как повышение и развитие квалификации

• f. повышение квалификации в определенной области

Для микропредприятий установлены предельные значения дохода:

• а. 120 млн. рублей

• b. 100 млн. рублей

• с. 150 млн. рублей

Если происходит тайное хищение чужого имущества, то это классифицируется как:

• а. кража

• b. хищение предметов, имеющих особую ценность

• с. мошенничество

• d. разбой

Теневая экономика – это:

• а. это вид предпринимательства, когда доходы скрываются от государства и не являются налогооблагаемой экономической деятельностью

• b. некоторые виды предпринимательской деятельности, результатом которой является сокрытие доходов от государственных органов или уклонение от уплаты налогов

• с. это экономические отношения граждан, наблюдаемые, не скрываемые специально от общества, при этом не охватывающие всю экономику

«Гринмейл» означает:

• а. продажу пакета акций фирме-эмитенту, менеджменту или текущему владельцу фирмы-эмитента по цене, значительно ниже рыночного курса

• b. продажу пакета акций фирме-эмитенту, менеджменту или текущему владельцу фирмы-эмитента по цене, значительно превышающей рыночный курс

• с. покупку пакета акций у фирме-эмитента, менеджмента или текущего владельца фирмы-эмитента по цене, значительно ниже рыночного курса

Методы государственного регулирования предпринимательской деятельности можно разделить на группы:

• а. Косвенные методы

• b. Аналитические методы

• с. Прямые методы 

Под термином «мошенничество» понимают:

• а. требование передачи чужого имущества или права на имущество или совершения других действий имущественного характера под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества

• b. хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием

• с. хищение чужого имущества, вверенного виновному, или совершенные группой лиц по предварительному сговору

К внутренним угрозам компании относят:

• а. нанесение экономического ущерба компании

• b. причинение имущественного ущерба собственнику или иному владельцу имущества путем обмана или злоупотребления доверием при отсутствии признаков хищения

• с. требование передачи чужого имущества или права на имущество или совершения других действий имущественного характера под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества

• d. утечку или утрату сведений, составляющих коммерческую тайну и/или конфиденциальную информацию

При передаче взятки через посредника закон нарушают:

• а. только взяткодатель

• b. только взяткополучатель

• с. только посредник

• d. и взяткополучатель, и взяткодатель, и посредник

• е. и взяткополучатель, и взяткодатель

Государственная регистрация юридических лиц и индивидуальных предпринимателей относится к:

• а. Прямым методам государственного регулирования предпринимательской деятельности

• b. Аналитическим методам государственного регулирования предпринимательской деятельности

• с. Косвенным методам государственного регулирования предпринимательской деятельности

Для малых предприятий установлены предельные значения дохода:

• а. 800 млн. рублей

• b. 500 млн. рублей

• с. 2 млрд. рублей

Возмездный договор – это договор:

• а. по которому одна сторона обязуется предоставить что-либо другой стороне без получения от нее платы или иного встречного предоставления

• b. если из закона, иных правовых актов, содержания или существа договора не вытекает иное

• с. по которому сторона должна получить плату или иное встречное предоставление за исполнение своих обязанностей, является возмездным

Аттестация персонала – это процесс:

• а. оценки эффективности выполнения сотрудником своих должностных обязанностей и осуществляется независимо, в форме внешнего аудита

• b. оценки уровня выполнения сотрудником своих должностных обязанностей и осуществляется его непосредственным руководителем

• с. оценки эффективности выполнения сотрудником своих должностных обязанностей и

осуществляется его непосредственным руководителем

Если преступник требуете передачу чужого имущества или права на имущество под угрозой применения насилия либо уничтожения или повреждения чужого имущества, то это классифицируется как:

• а. причинение имущественного ущерба

• b. вымогательство

• с. грабеж

Если в договоре содержатся условия, определённые одной из сторон в формулярах или иных стандартных формах, и которые могли быть приняты другой стороной не иначе как путем присоединения к предложенному договору в целом, то это:

• а. публичный договор

• b. договор присоединения

• с. предварительный договор

• d. рамочный договор

Инфраструктурой поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства является:

• а. система некоммерческих организаций

• b. система коммерческих и некоммерческих организаций

• с. система коммерческих организаций

Договор содержит:

• а. преамбулу, основную часть, реквизиты сторон

• b. преамбулу, основную часть, реквизиты сторон и приложения

• с. основную часть, реквизиты сторон и приложения

Приём на работу является:

• а. обязательным условием для осуществления бизнес-процесса предприятия

• b. необходимой частью управления персоналом

• с. необходимым условием обновления кадрового состава

Критерии отбора персонала формируются с учетом:

• а. наличия опыта работы по профилю вакансии

• b. личных качеств работника

• с. медицинских показателей в зависимости от характера выполняемой работы

• d. без учета опыта и характеристик уже работающих на предприятии работников, хорошо справляющимися со своими обязанностями

Основные цели государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации перечислены в Федеральном Законе от 24.07.2007 N 209-ФЗ (в последней редакции) «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»:

• а. В статье 7

• b. В статье 6

• с. В статье 5

Направления обучения персонала различаются по следующим признакам:

• а. по форме обучения

• b. по типам обучения 

• с. по направлениям обучения

Отбор персонала подразумевает:

• а. создание необходимого резерва кандидатов на все должности

• b. прием на работу наиболее подходящие работники

• с. и создание необходимого резерва кандидатов на все должности и прием на работу наиболее подходящие работники

Показателями системы управления персоналом являются:

• а. сбалансированность персонала по определенным группам профессиональной деятельности

• b. избыточность (резерв, запас) персонала

• с. соответствие персонала целям и миссии фирмы

• d. соотношение затрат и результатов на управление персоналом

Для организации более эффективно и экономично повышение отдачи:

• а. от уже работающих сотрудников на основе их непрерывного обучения

• b. от привлечения новых работников со стороны

• с. одинаково и от уже работающих сотрудников на основе их непрерывного обучения и от привлечения новых работников со стороны

Оферта – это:

• а. адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое достаточно определенно и выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адресатом, которым будет принято предложение

• b. адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое в самом общем виде выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адресатом, которым будет принято предложение

• с. ответ лица, которому адресована предложение, о принятии предложения

К внешним угрозам компании относятся:

• а. причинение имущественного ущерба собственнику v или иному владельцу имущества путем обмана или злоупотребления доверием при отсутствии признаков хищения

• b. хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием

• с. утечка или утрата сведений, составляющих коммерческую тайну и/или конфиденциальную информацию

• d. присвоение или растрата, то есть хищение чужого имущества, вверенного виновному

• е. подрыв ее делового имиджа в бизнес-кругах

Если в договоре определены общие условия обязательственных взаимоотношений сторон, которые могут быть конкретизированы и уточнены сторонами путем заключения отдельных договоров, подачи заявок одной из сторон или иным образом на основании либо во исполнение рамочного договора, то это:

• а. договор присоединения

• b. публичный договор

• с. рамочный договор

• d. предварительный договор

Если преступление осуществляется группой лиц и оказывает влияние на все политические и другие социальные процессы в стране, то это:

• а. неорганизованная преступность

• b. преступное сообщество

• с. преступная организация

• d. организованная преступность

Средняя численность работников для малых предприятий не должна превышать следующие предельные значения:

• а. до 150 человек включительно

• b. до 100 человек включительно

• с. до 50 человек включительно

Средняя численность работников для микропредприятий не должна превышать следующие предельные значения:

• а. до 20 человек

• b. до 15 человек

• с. до 10 человек

В основную часть включаются разделы:

• а. о предмете договора

• b. наименования сторон, Ф.И.О. и должности лиц (или данные о представителях сторон), которые подписывают договор, а также документы, на основании которых действуют подписанты

• с. уточнения договора, в том числе его существенные условия

• d. сроке действия договора

• е. об ответственности сторон

• f. порядке и сроках исполнения договора

Акцепт – это:

• а. ответ лица, которому адресована предложение, о принятии предложения

• b. адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое в самом общем виде выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адресатом, которым будет принято предложение

• с. адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое достаточно определенно и выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адресатом, которым будет принято предложение

При отнесении хозяйственных обществ, хозяйственных товариществ, хозяйственных партнерств, производственных кооперативов, потребительских кооперативов, крестьянских (фермерских) хозяйств и индивидуальных предпринимателей к субъектам малого и среднего предпринимательства должны выполняться:

• а. Хотя бы два требования

• b. Хотя бы одно из требований 

• с. Все требования

Этап, на котором руководитель организации составляет заявку на вакантные места, указывая в ней требуемую специальность, получаемую в случае одобрения кандидатуры соискателя должность, требования к будущему работнику (уровень образования, вредные привычки и так далее) и особенности труда, называют:

• а. привлечение соискателей на должность и их отбор

• b. подготовка к отбору кандидатов на должность

• с. постановка задачи для кадровой службы о подборе соискателя

Цели государственного регулирования предпринимательства:

• а. реализация публичных интересов общества и государства

• b. создание наилучших условий для развития предпринимательства

• с. создание как экономических, так правовых и политических условий для осуществления предпринимательской деятельности

Основные принципы поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства перечислены в ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»:

• а. В статье 6

• b. В статье 15

• с. В статье 14

Увеличение количества субъектов малого и среднего предпринимательства, является:

• а. Принципом государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации

• b. Задачей государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации

• с. Целью государственной политики в области развития малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации

Цели организованных преступных структур сосредоточены на:

• а. извлечении преступным путём как минимальных, так и максимальных доходов

• b. извлечении преступным путём максимальных доходов

• с. участие в управляющих органах

• d. на обогащении в крупных и особо крупных размерах

Если в оценке безопасности нормальное функционирование предприятия, то говорят об оценке с:

• а. правовой стороны

• b. экономической стороны

• с. организационной стороны

• d. информационной стороны

Совершение лицом, получившим оферту, в срок, установленный для ее акцепта, действий по выполнению указанных в ней условий договора:

• а. считается акцептом, если иное предусмотрено законом, иными правовыми актами или указано в оферте

• b. считается акцептом, если иное не предусмотрено законом, иными правовыми актами или не указано в оферте

• с. не считается акцептом, если иное не предусмотрено законом, иными правовыми актами или не указано в оферте

Управление персоналом – это:

• а. система взаимосвязанных организационно-экономических и социальных мер по созданию условий для нормального функционирования, развития и эффективного использования кадрового потенциала организации

• b. организация согласованных взаимодействий между персоналом

• с. распределение производственных и/или управленческих задач между персоналом и контроль за их выполнением

«Мой бизнес» – это:

• а. Портал поддержки малого и среднего бизнеса 

• b. Электронный журнал по поддержке малого и среднего бизнеса

• с. Национальный проект

Теневая экономика имеет:

• а. только отрицательные стороны

• b. явно отрицательные стороны, так и некоторые положительные моменты

• с. только положительные моменты

Если человек получил подарок, но через некоторое время отношения с дарителем испортились, то:

• а. факт получения подарка не является мошенничеством

• b. факт получения подарка является мошенничеством

• с. факт получения подарка может быть признан мошенничеством только после судебного решения

В преамбуле договора указываются:

• а. наименования сторон, Ф.И.О. и должности лиц (или данные о представителях сторон), которые подписывают договор, а также документы, на основании которых действуют подписанты

• b. о предмете договора

• с. об ответственности сторон

• d. уточнения договора, в том числе его существенные условия

• е. порядке и сроках исполнения договора

Безопасность предпринимательской деятельности – это:

• а. состояние, когда в результате реализации угрозы наблюдается экономический или иной ущерб предпринимательской деятельности нанесенный преднамеренно или непреднамеренно физическими лицами или организациями (в том числе юридическими лицами) с нарушением закона или этики предпринимательства

• b. способность предпринимателя противостоять угрозам и компенсировать негативное воздействие на результаты предпринимательской деятельности

• с. состояние, при котором отсутствует экономический или иной ущерб предпринимательской деятельности преднамеренно или непреднамеренно физическими лицами или организациями (в том числе юридическими лицами) с нарушением закона или этики предпринимательства

Мотивация труда – это:

• а. стремление работника удовлетворить потребности посредством трудовой деятельности

• b. осознание недостатка чего-либо, вызывающее побуждение к действию

• с. стремление работника избежать наказания за нарушения (штрафы) трудовой деятельности

• d. все то, что человек считает для себя ценным

Инфраструктура поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства указана в ФЗ «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации»:

• а. В статье 14

• b. В статье 6

• с. В статье 15

Молчание не является акцептом:

• а. если это предусмотрено законом, при этом достаточно соблюдения условия соглашения сторон

• b. если это предусмотрено законом, при условии соглашения сторон, обычая или из прежних деловых отношений сторон

• с. если иное не вытекает из закона, соглашения сторон, обычая или из прежних деловых отношений сторон

Предельные значения дохода устанавливаются для:

• а. Малых и средних предприятий

• b. Микропредприятий, малых предприятий и самозанятых

• с. Микропредприятий, малых и средних предприятий

В приложениях к договору указываются:

• а. наименования сторон, Ф.И.О. и должности лиц (или данные о представителях сторон), которые подписывают договор, а также документы, на основании которых действуют подписанты

• b. цене и порядке оплаты товара (работы, услуги)

• с. уточнения договора, в том числе его существенные условия

• d. заключительные положения

• е. качестве товара (работы, услуги) и гарантии на него или состоянии передаваемого объекта

Поддержка физических лиц, применяющих специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход», осуществляется:

• а. Заканчивается в текущем году

• b. Не имеет сроков окончания

• с. В течении срока проведения эксперимента

Действия или бездействия сотрудников, разглашение собственными сотрудниками конфиденциальной информации, низкая квалификация специалистов, разрабатывающих деловые документы (договоры), и т.д., относятся к:

• а. и к внутренним, и к внешним угрозам

• b. внешним угрозам

• с. внутренним угрозам

Участники хозяйственного общества либо хозяйственного товарищества – иностранные юридические лица и (или) юридические лица, не являющиеся субъектами малого и среднего предпринимательства, могут владеть:

• а. суммарно не более чем 50% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 50% голосующих акций акционерного общества

• b. суммарно не более чем 49% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 49% голосующих акций акционерного общества

• с. суммарно не более чем 51% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 51% голосующих акций акционерного общества

Малый бизнес – это:

• а. деятельность малых предприятий, направленная на систематическое получение прибыли

• b. осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от владения имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг

• с. бизнес, осуществляемый в малых формах, опирающийся на предпринимательскую деятельность частных предпринимателей, небольших фирм и малых предприятий

Опцион на заключение договора.

Если в договоре одна сторона делает предложение другой заключить договор в будущем на заранее оговоренных условиях, а вторая сторона получает право заключить такой договор, но не обязана это сделать, то это:

• а. опцион на заключение договора

• b. договор присоединения

• с. предварительный договор

• d. рамочный договор

Участники хозяйственного общества либо хозяйственного товарищества – Российская Федерация, субъекты Российской Федерации, муниципальные образования, общественные или религиозные организации (объединения), благотворительные и иные фонды могут владеть:

• а. суммарно не более чем 25% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 25% процентами голосующих акций акционерного общества

• b. суммарно не более чем 30% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 30% процентами голосующих акций акционерного общества

• с. суммарно не более чем 15% долей в уставном капитале общества с ограниченной ответственностью либо складочном капитале хозяйственного товарищества или не более чем 15% процентами голосующих акций акционерного общества

Выберите наиболее точное определение. Кадровое обеспечение предпринимательской деятельности – это:

• а. совокупность профессионалов, обеспечивающих реализацию бизнес-процесса предприятия

• b. совокупность профессионалов, обладающих необходимыми компетенциями, способных к росту профессионального мастерства и обеспечивающих реализацию бизнес-процесса предприятия

• с. совокупность работников, нанятых для выполнения разнообразных работ в рамках деятельности организации, предприятия

• d. совокупность работников, мотивированных к выполнению трудовых функций, способных к росту профессионального мастерства, обеспечивающих реализацию бизнес-процесса предприятия, готовых к участию в деятельности предприятия даже в неблагоприятных условиях

Этап, на котором работник кадровой службы отбирает подходящие резюме и проводит предварительную беседу с соискателем по телефону с целью отсеивания претендентов, не обладающих полноценными навыками общения и коммуникабельностью, называют:

• а. привлечение соискателей на должность и их отбор

• b. постановка задачи для кадровой службы о подборе соискателя

• с. подготовка к отбору кандидатов на должность

К обучению по типам обучения относят:

• а. повышение квалификации в определенной области

• b. переподготовка специалистов

• с. обучение как повышение и развитие компетенций

• d. обучение принятого на работу

• е. обучение при изменении должности и при перемещениях

• f. получение специальности

Была ли полезна данная статья?
Да
60.78%
Нет
39.22%
Проголосовало: 1081

или напишите нам прямо сейчас:

Написать в MAXНаписать в TelegramНаписать в WhatsApp