ПрограммаМодуль 1. Правила формирования отдела внешних коммуникаций компании
В видеолекции рассматривается:
– Понятие и виды коммуникаций в компании;
– Понятие внешних коммуникаций компании;
– Понятие внутренних коммуникаций компании;
– Понятие отдела внешних коммуникаций компании;
– Задачи отдела внешних коммуникаций компании;
– Пример структуры отдела внешних коммуникаций компании;
– Понятие правил формирования отдела внешних коммуникаций
компании;
– Правила формирования отдела внешних коммуникаций компании.
Модуль 2. Правила составления тестового задания для специалиста, создающего текстовые материалы (копирайтера – специалиста, создающего рекламные и информационные тексты)
В видеолекции рассматривается:
– Понятие копирайтера;
– Понятие копирайтинга;
– Понятие тестового задания;
– Возможные примеры тестового задания для копирайтера;
– Нюансы, относящиеся к тестовому заданию копирайтера;
– Цели разработки тестового задания для копирайтера;
– Понятие правил составления тестового задания для копирайтера;
– Правила составления тестового задания для копирайтера.
Модуль 3. Правила написания текстов для программ-собеседников (чат-ботов. Чат-бот от английского chatbot — виртуальный собеседник)
В видеолекции рассматривается:
– Понятие программ-собеседников;
– Функции программ-собеседников;
– Алгоритм написания текстов для программ собеседников;
– Понятие правил написания текстов для программ собеседников;
– Правила написания текстов для программ-собеседников.
Модуль 4. Правила составления текстов объявлений о поиске сотрудников (текстов вакансий)
В видеолекции рассматривается:
– Понятие вакансии;
– Понятие правил составления вакансий;
– Общие правила составления текста вакансий;
– Структура вакансий;
– Правила описания названия должности;
– Правила описания заработной платы;
– Правила описания информации о компании;
– Правила описания условий работы;
– Структура раздела «условия работы»;
– Правила описания должностных обязанностей/задач;
– Правила описания требований к деловым качествам специалистов.
Модуль 5. Нюансы создания работодателем ценностного предложения сотрудника (EVP – сокращенно от английского employee value proposition – ценностное предложение сотрудника)
В видеолекции рассматривается:
– Понятие ценностного предложения сотрудника (EVP – сокращенно от
английского employee value proposition – ценностное предложение
сотрудника);
– Виды ценностного предложения сотрудника;
– Функции внешнего ценностного предложения сотрудника;
– Понятие элементов ценностного предложения сотрудника;
– Нематериальные и материальные элементы ценностного предложения
сотрудника;
– Понятие нюансов создания работодателем ценностного предложения
сотрудника;
– Нюансы создания ценностного предложения сотрудника.

МодулиМодуль 1. Правила формирования отдела внешних коммуникаций компании
Видео: 54 минуты
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 2. Правила составления тестового задания для специалиста, создающего текстовые материалы (копирайтера – специалиста, создающего рекламные и информационные тексты)
Видео: 48 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 3. Правила написания текстов для программ-собеседников (чат-ботов. Чат-бот от английского chatbot — виртуальный собеседник)
Видео: 47 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 4. Правила составления текстов объявлений о поиске сотрудников (текстов вакансий)
Видео: 50 минут
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест
Модуль 5. Нюансы создания работодателем ценностного предложения сотрудника (EVP – сокращенно от английского employee value proposition – ценностное предложение сотрудника)
Видео: 41 минута
тест: 20 минут
Форма контроля: Тест